In de SoCompact van deze week signaleren wij u graag twee recent gepubliceerde koninklijke besluiten.

Het eerste koninklijk besluit heeft tot doel de zogenaamde werkbonus te versterken m.i.v. 1 april 2022. Het tweede koninklijk besluit schaft de ecocheques in papieren vorm af.

1. Versterking van de werkbonus per 1 april 2022

De werkbonus is de vermindering van de persoonlijke bijdragen voor de sociale zekerheid ten voordele van de werknemers met lage lonen. Die bijdragevermindering heeft tot doel werknemers met een laag loon een hoger nettoloon te garanderen, zonder daarbij het brutoloon te verhogen.

Het bedrag van de vermindering is afhankelijk van de omvang van de prestaties van de werknemer en van het bedrag van diens maandloon (hoe hoger het maandloon, hoe kleiner de vermindering).

Voor de berekening van de vermindering wordt gebruik gemaakt van drie loonzones afgebakend door twee loongrenzen, de lage loongrens S1 en de hoge loongrens S2.

De loongrens S1 is sinds 2015 gekoppeld aan het gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen (S1 = GGMMI x 103%).

Het hieronder vermelde koninklijk besluit koppelt ook de loongrens S2, met ingang van 1 april 2022, aan het per 1 april 2022 verhoogde gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen. S2 is voortaan gelijk aan het GGMMI op 1 april 2022 x 157,6814%.

De loongrenzen en de verminderingsbedragen zijn ook gekoppeld aan de evolutie van het indexcijfer der consumptieprijzen. Dit betekent dat de grenzen en bedragen nogmaals verhoogd zijn per 1 mei 2022.

Hieronder in tabelvorm de nieuwe bedragen van toepassing vanaf 1 mei 2022.

2. Afschaffing van de papieren ecocheque

Ecocheques zijn cheques die een werkgever kan toekennen aan zijn werknemers en waarmee die werknemers producten en diensten met een ecologisch karakter kunnen aankopen. Een lijst van de producten en diensten die met die cheques kunnen worden aangekocht, is gevoegd als bijlage bij de CAO nr. 98.

De ecocheques zijn, onder bepaalde voorwaarden (zie Sociaal Compendium Socialezekerheidsrecht 2021-2022, nr. 806), vrijgesteld van socialezekerheidsbijdragen.

Aanvankelijk bestonden er enkel papieren ecocheques. Sinds 2016 bestaan er naast de papieren ecocheques ook elektronische ecocheques. De keuze voor papieren dan wel voor elektronische ecocheques, werd aan het sociaal overleg overgelaten.

Het hieronder vermelde koninklijk besluit schaft de mogelijkheid tot uitgifte van papieren ecocheques af met ingang van 1 januari 2022. Sinds die datum kunnen enkel nog elektronische ecocheques worden uitgegeven.

De vóór 1 januari 2022 uitgegeven papieren ecocheques kunnen wel nog tot het einde van hun geldigheidsduur gebruikt worden. Aangezien ecocheques een geldigheidsduur van twee jaar hebben, zal de dubbele stroom papieren en elektronische ecocheques vanaf 1 januari 2024 afgeschaft zijn.